Les offres
Directeur adjoint ESAT H/F
Etablissement
L'ESAT de Crissey (proche Châlon/Saône) accueille 78 travailleurs handicapés déficient intellectuel avec troubles de la personnalité. Les activités principales sont le bois, la sous-traitance industrielle et les espaces verts.
Missions
Finalités du poste :
En étroite collaboration avec la Directrice de l’ESAT, le Directeur adjoint est chargé de l'organisation générale des activités commerciales ainsi que de la gestion du personnel et de son animation au sein des ateliers. De plus, il est responsable de la structure lors des absences de la Directrice.
Principales missions :
- Agit en conformité avec les textes régissant les ESAT et le projet d’établissement;
- Participe à l’élaboration des projets individuels des travailleurs et garantit la mise en œuvre au sein des ateliers.
- Participe à l’élaboration des plans de formation des personnels et travailleurs des ateliers
- Gère et organise l’ensemble des activités commerciales avec les moyens financiers, humains et matériels donnés par la direction.
- Ordonnancement et organisation des activités de production.
- Fournit à la direction l’ensemble des informations lui permettant le suivi et l’analyse des activités : il est responsable des résultats financiers commerciaux.
- Participe au développement commercial de l’établissement ;
- Participe à l’élaboration des budgets.
- Veille à la conformité technique des équipements et au respect des règles de sécurité ;
- Garantit une politique de maintenance efficace et cohérente avec les objectifs de la direction ;
- Est force de proposition pour l'amélioration permanente des outils et méthodes de maintenance en collaboration avec les équipes du site ;
- Applique et fait appliquer la démarche qualité en vigueur à la Fédération APAJH.
Déplacements à prévoir.
Profil
Ce poste évolutif s'adresse à un professionnel du secteur industriel ou agricole de formation supérieure de type Ingénieur ou d'expérience affirmée équivalente. Professionnel de la maintenance, du management et de la gestion depuis plus de 10 ans, le candidat aura l’opportunité d’exprimer toutes ses qualités de rigueur, d'autonomie, et d'initiative.
Diplôme : Formation supérieure du type Ingénieur
Niveau d’expérience : 10 ans minimum
Autres critères : Personnalité affirmée, bonne culture générale, connaissance du secteur agricole et viniculture. Intérêt particulier pour le secteur médico-social et du handicap.
Renseignements Administratifs
Poste à pourvoir pour le : dès que possible
Date limite de dépôt des candidatures : 30 octobre 2008
Candidature à adresser à :
Fédération APAJH / DRH – 185 bureaux de la colline – 92213 Saint Cloud Cedex
Ou par email : f.leguet@apajh.asso.fr
Personne à contacter pour tout renseignement sur le poste : Mme ZUNINO KRICHI – 03 85 46 91 80