FOYER D'HEBERGEMENT - CDD - Bridoré (Indre-et-Loire 37)

Référence : FH/AES/37/2025-CA-MP-DB-EM publiée le

Renseignements administratifs

Lieu de travail : Bridoré, Indre-et-Loire 37

Nature du contrat de travail : CDD

Durée du contrat : 1 mois renouvelable

Date de prise de poste : Dès que possible

Salaire / fourchette de rémunération : 1948.65 euros brut + 238 euros brut

Permis : Permis B

Temps de travail : Temps plein

Entité de rattachement : Fédération APAJH

Famille de métier / Métier : Agent logistique

Convention collective : CCN 51

Statut et classification : Non cadre

Le poste

Missions :

Au sein du Foyer d’Hébergement situé sur Bridoré (37600), vous serez en charge d’assurer l’entretien des locaux (partie commune et privative) ainsi que la restauration et l’entretien des locaux associés de l’établissement. Le Foyer d’Hébergement dispose d’une capacité d’accueil de 40 personnes en situation de handicap.

MISSIONS
Principales missions :

 Réaliser des opérations d’entretien des surfaces et des locaux des parties communes et privatives (baliser les zones glissantes, nettoyage des surfaces, utilisation d’auto laveuse, lavage de vitres etc…);
 Nettoyage et entretien du matériel
 Suivre les stocks des produits d’entretien
 Renseigner les supports de suivi mis à disposition et informer le Chef de service de l’établissement des anomalies constatées ;
 Assurer la réchauffe/remise en température et la distribution des repas des personnes accompagnées et des salariés (préparation des entrées ;
 Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux (cuisine et réfectoire) par des moyens matériels et techniques adaptés et suivant les protocoles d’hygiène établis (norme HACCP) ;
 Effectuer le rangement de la cuisine et du réfectoire selon l’organisation de l’établissement ;
 Assurer l’évacuation des déchets ;
 Travailler en collaboration avec l’équipe éducative.

Horaires du Lundi au Vendredi : 13h00 - 16h30 / 17h00 - 20h30

Présentation de l’établissement :

Le Foyer d'hébergement de Bridoré (37) accueille environ 40 personnes en situation de Handicap mentale et/ou psychique

Présentation de la Fédération :

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.


Profil

Diplômes / Autres critères :

Diplôme : CAP/BEP

Expérience : Souhaitée sur un poste similaire de 1 à 3 ans.

Autres critères :
Amplitude horaires : Lundi au vendredi de 13h30 à 21h00 (avec une pause déjeuner de 30 minutes)
Autonomie, capacité relationnelle
La connaissance du secteur médico-social et en particulier du handicap est fortement souhaitée.
Une formation aux gestes de premiers secours serait un plus.

Horaires d'internat (matin ou après midi )+ travail un weekend sur deux

Avantages fédération : 18 congés annuels supplémentaires + CET + mutuelle + chèques vacances

Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :

  • Autonomie
    Être apte à réaliser des activités sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision, à prendre en charge la complète résolution d'un problème
  • Discrétion / confidentialité
    Faire preuve de retenue dans la divulgation d’informations et être capable d’en respecter la confidentialité, communiquer les informations détenues dans l'exercice du métier aux seules personnes habilitées ou ayant le besoin de les connaître
  • Réactivité
    Capacité à identifier rapidement les actions à mener face à une situation non prévue, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'importance / d'urgence.
  • Sens de l'organisation
    Capacité à structurer de manière méthodique un travail pour atteindre des objectifs, capacité à hiérarchiser, à établir des priorités et à respecter des échéances et des délais contraints

Votre recruteur

Nom et prénom : EMILIE MARCIEL

Clôture des candidatures le : 31/05/2025

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement.tgc@apajh.asso.fr

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