Infirmier H/F
SAMSAH - CDD temps partiel - Lavaur (Tarn 81)
Référence : TGSO 202501 IDE SAMSAH81 publiée le
Renseignements administratifs
Lieu de travail : Lavaur, Tarn 81
Nature du contrat de travail : CDD temps partiel
Date de prise de poste : Au plus tot
Salaire / fourchette de rémunération : selon convention
Permis : B
Temps de travail : Temps partiel ()
Entité de rattachement : Fédération APAJH
Famille de métier / Métier : Infirmier
Convention collective : CCN 51
Statut et classification : Non cadre
Le poste
Missions :
La Fédération APAJH recherche un(e) infirmière à temps partiel pour une durée déterminée.
Vous contribuerez notamment aux missions suivantes :
Finalité du poste :
Au sein d’un travail en équipe pluridisciplinaire et sur la base des missions du projet de service, votre objectif est
d’accompagner et de soutenir les personnes dans leur parcours de santé et travailler en collaboration avec l’équipe
pluridisciplinaire pour les aspects de la vie personnelle, sociale et professionnelle en milieu ordinaire de vie.
Principales missions :
- Densifier avec l’apport de vos compétences les compétences de l’équipe du SAVS-SAMSAH et de celles de
la plateforme en terme d’autisme
- Coordonner le parcours de soin des personnes accompagnes
- Participer à l’évaluation des besoins des personnes accompagnées en terme de santé et les croiser avec
celles de la vie globale de la personne
- Elaborer et assurer le suivi des Projets Personnalisés d’Accompagnement
- Accompagner plus particulièrement un ensemble de personnes en référence
- Rédiger des points d’accompagnement, des analyses de situations et des rapports d’évaluation
- Connaître les dispositifs, les prestations et savoir mener à bien les dossiers d’accès aux droits
- Connaitre le territoire et travailler avec les différents partenaires
- Dans le cadre de la démarche qualité, participer à la mise en place du Plan d’Amélioration Continu de la
qualité des prestations proposées
Missions complémentaires :
- Participer à la mise à jour régulière des outils de la loi de 2002 (projet, rapport annuel d’activité) et veiller à
un accompagnement bienveillant
- Elaborer, préparer et animer des actions de formation individuelles et/ou collectives
- Participer au maintien des liens familiaux
- Etre force de proposition pour des actions innovantes, avoir des capacités pour mener à bien des projets
d’adaptation et de diversification des modes de logement
- Accueillir des stagiaires professionnels
Présentation de l’établissement :
Les établissements de la « Plateforme Adultes Autonomes » (ESAT, FH, SAVS, SAMSAH) proposent par
leurs spécificités multiservices et complémentaires :
- un hébergement au long cours ou temporaire.
- de l’accompagnement vers l’autonomie,
- du soutien à la citoyenneté et à la participation sociale,
- de l’accompagnement à la santé,
- de l’accompagnement à la formation et à l’emploi,
La plateforme s’appuie sur ses ressources ainsi que sur l’ensemble des dispositifs existants au sein du
territoire. La volonté est de proposer des projets d’accompagnement qui partent des choix de la personne
accompagnée. Le « milieu ordinaire » et le droit commun sont privilégiés comme moyen de vivre avec les
autres sans remettre en cause le besoin d’établissement.
Sa mission est plurielle et résolument tournée vers les dispositifs de droit commun : accompagnement
éducatif orienté vers l’inclusion, qui permet l’accès à l’autonomie et la vie sociale. Les réponses notamment
matérialisées par le Projet Personnalisé d’Accompagnement sont personnalisées, co-construites et
évolutives. Les entités favorisent l'autonomie, la mixité sociale et l’inclusion dans la cité.
Le SAVS-SAMSAH En Roudil est un des services de la plateforme. Il accompagne 78 personnes résidant
en habitat autonome, ayant aussi besoin d'un soutien dans le domaine de la vie sociale et de la santé. Le
service favorise l'autonomie, la mixité sociale et l’inclusion dans la cité et l’accompagnement aux soins.
Ses missions sont plurielles et résolument tournées vers les dispositifs de droit commun.
Présentation de la Fédération :
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.
Profil
Diplômes / Autres critères :
Vous avez un Diplôme d’Etat d’Infirmière(e) ainsi qu’une première expérience significative dans le secteur
du Médico-Social.
Vous êtes une personne dynamique, efficace, organisée, rigoureuse avec un fort esprit d’équipe.
Vous avez une expérience auprès des personnes en situation de handicap, d’un public jeune, vous
connaissez le monde de la psychiatrie. Vous souhaitez accompagner des parcours de vie et soutenir les
changements.
Vous avez le goût pour le développement de nouveaux dispositifs, de nouveaux partenariats.
Vous recherchez une organisation qui vous permet de travailler directement avec les personnes
accompagnées et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société
inclusive,
Vous maitrisez l’utilisation d’une messagerie professionnelle et les logiciels de base (Word, Excel) à
minima. Vous savez prioriser et gérer les éventuelles urgences.
Votre recruteur
Nom et prénom : Aurore DACH
Clôture des candidatures le : 31/05/2025
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement.tgso@apajh.asso.fr