Foyer d'Hébergement Jean Calastreng - CDD - Lavaur (Tarn 81)

Référence : TGSO 202511 MEFHJC publiée le

Renseignements administratifs

Lieu de travail : Lavaur, Tarn 81

Nature du contrat de travail : CDD

Durée du contrat : 1 mois

Date de prise de poste : dès que possible

Salaire / fourchette de rémunération : selon convention et expérience

Permis : b

Temps de travail : Temps plein

Entité de rattachement : Fédération APAJH

Famille de métier / Métier : Moniteur Educateur

Convention collective : CCN 51

Statut et classification : Non cadre

Le poste

Missions :

La Fédération APAJH recherche un moniteur éducateur (H/F) à temps plein pour une durée déterminée.

Vous contribuerez notamment aux missions suivantes :

Principales missions :
- Accueillir et accompagner les résidents, créer les conditions d’une relation d’accompagnement dans une proximité adaptée,
- Évaluer et stimuler les potentialités des résidents,
- Assurer la référence quotidienne des résidents identifiés,
- Suivre les Projets Personnalisés d’Accompagnement,
- Permettre et soutenir des projets de vie au-delà du foyer,
- Accompagner et soutenir les résidents dans la gestion du quotidien à travers l’aspect organisationnel, la gestion du temps, la logistique matérielle, les relations interpersonnelles…,
- Participer au travail d’élaboration en équipe pluridisciplinaire afin de garantir une cohérence éducative y compris à travers les temps de réunion,
- Assurer la sécurité des personnes et des biens,
- Veiller à la bonne relation avec les familles des résidents et les partenaires de l’établissement,
- Proposer un accompagnement professionnel éthique.
Informations sur le poste :

Lieu de travail : Lavaur (81)
Nature et durée du contrat : CDD temps plein remplacement d’une durée minimale d’1mois
Prise de poste : dès que possible
Rémunération : selon CCN51 et compétences /expérience
Plannings avec des horaires de travail les weekends et fériés, et horaires de matin et de soir.

Présentation de l’établissement :

Les établissements de la « Plateforme Adultes Autonomes » (ESAT, FH, SAVS, SAMSAH) proposent par leurs spécificités multiservices et complémentaires :
- un hébergement au long cours ou temporaire.
- de l’accompagnement vers l’autonomie,
- du soutien à la citoyenneté et à la participation sociale,
- de l’accompagnement à la santé,
- de l’accompagnement à la formation et à l’emploi,
La plateforme s’appuie sur ses ressources ainsi que sur l’ensemble des dispositifs existants au sein du territoire. La volonté est de proposer des projets d’accompagnement qui partent des choix de la personne accompagnée. Le « milieu ordinaire » et le droit commun sont privilégiés comme moyen de vivre avec les autres sans remettre en cause le besoin d’établissement.

Sa mission est plurielle et résolument tournée vers les dispositifs de droit commun : accompagnement éducatif orienté vers l’inclusion, qui permet l’accès à l’autonomie et la vie sociale. Les réponses notamment matérialisées par le Projet Personnalisé d’Accompagnement sont personnalisées, co-construites et évolutives. Les entités favorisent l'autonomie, la mixité sociale et l’inclusion dans la cité.

Le Foyer d’Hébergement a pour mission première d’héberger les travailleurs ESAT. Il accompagne les parcours de vie de 55 résidents aux capacités et situations de handicap singulières. Ses missions sont plurielles et résolument tournées vers les dispositifs de droit commun : accompagnement éducatif orienté vers l’inclusion, qui permet l’accès à l’autonomie et la vie sociale. Les réponses notamment matérialisées par le Projet Personnalisé d’Accompagnement sont personnalisées, co-construites et évolutives.

Présentation de la Fédération :

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.


Profil

Diplômes / Autres critères :

Diplôme de niveau 5 (bac) type DE Moniteur Educateur

Vous êtes une personne dynamique, efficace, organisée, rigoureuse avec un fort esprit d’équipe.

Vous avez une expérience auprès des personnes en situation de handicap. Vous souhaitez accompagner des parcours de vie.

Vous recherchez une organisation qui vous permet de travailler directement avec les personnes accompagnées et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive,

Vous maitrisez l’utilisation d’une messagerie professionnelle et les logiciels de base (Word, Excel) à minima. Vous savez prioriser et gérer les éventuelles urgences.


Votre recruteur

Nom et prénom : Aurore Dach

Clôture des candidatures le : 31/12/2025

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement.tgso@apajh.asso.fr

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