Psychomotricien H/F en CDD à 0.50 ETP

Missions :

Vous occuperez le poste de Psychomotricien et vous serez amené à :

• Intervenir dans un cadre défini et permettant de maintenir à la fois la sécurité physique et psychique de l’enfant et de l’adolescent,
• Procéder, dans le cadre des bilans d’observations pluridisciplinaires, à une évaluation sur plusieurs séances,
• Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à la réévaluation du projet personnalisé d’accompagnement du jeune en lien avec l’équipe pluridisciplinaire,
• Elaborer un projet spécifique d’accompagnement en psychomotricité en cohérence avec le projet personnalisé d’accompagnement du jeune,
• Réaliser des écrits professionnels en lien avec le suivi en psychomotricité,
• Mettre en place des interventions et /ou des rééducations psychomotrices individuelles et/ou groupales,
• Intervenir dans tous les lieux de vie du jeune (service, école, domicile…),
• Proposer un accompagnement répondant à la prise en compte de l’autodétermination des jeunes.

Lieu de travail : Bourg en Bresse / Côtière / Dombes
Nature et durée du contrat : CDD à 0.50 ETP à pourvoir dès que possible
Rémunération : Non cadre selon CNN du 15 mars 1966
Permis B obligatoire

Présentation de l’établissement :

Le SESSAD APAJH de Bourg-en-Bresse / Feillens assure l’accompagnement de 87 enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant tout type de handicap, avec spécialité autisme et à l’exception d’un handicap sensoriel. Le service contribue à l’épanouissement et l’inclusion scolaire, sociale et professionnelle des jeunes en situation de handicap en leur proposant un suivi adapté par le biais d’un projet personnalisé d’accompagnement co-construit à partir de leurs attentes et besoins.

Présentation de la Fédération :

La Fédération APAJH recherche pour le SESSAD APAJH de Bourg en Bresse un ou une Psychomotricien H/F en CDD à 0.50 ETP

Vous pensez qu’il est important que la société se construise dans le respect des particularités de chacun et la rencontre de l’autre. Vous avez une bonne capacité d’adaptation, de participation et d’engagement.
Vous avez envie de vous investir dans une aventure professionnelle et humaine…

Venez partager votre richesse !

Venez rejoindre le mouvement citoyen, l’APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie.

https://www.apajh.org

Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres.
Vous souhaitez faire partie d’un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l’action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous

QUE PROPOSE LE POSTE ?

Faire partie d’une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches pour contribuer au bien-être, à l’épanouissement et à l’autonomie des jeunes accueillis dans la structure, dans le respect de leur choix de vie.

Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière.

Intégrer un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité.

Diplômes / Autres critères :

Vous souhaitez contribuer à la construction d’une société du « vivre ensemble » et promouvoir la réussite des parcours des jeunes à besoins particuliers.

Idéalement, vous avez déjà une première expérience en SESSAD et une connaissance du secteur médico-social :
Vous avez une capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle
Vous avez une connaissance approfondie de l’autisme avec des approches d’accompagnement variées,
Vous savez être autonome, respectueux, intègre, rigoureux,
Vous savez soutenir avec loyauté une décision d’équipe et une cohérence institutionnelle,
Vous avez le sens des responsabilités et des engagements.

Vous avez un diplôme de psychomotricien et vous souhaitez construire avec nous une société inclusive, un accès à tout, pour tous » écrivez-nous.

Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :

• Adaptabilité [?]
  Capacité à ajuster ses attitudes / comportements en fonction des caractéristiques de l'environnement, des enjeux de la situation, de l'interlocuteur et à évoluer de manière appropriée en mobilisant ses compétences et ses connaissances pour répondre aux besoins spécifiques des personnes et / ou à des situations complexes ou inhabituelles
• Autonomie [?]
  Être apte à réaliser des activités sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision, à prendre en charge la complète résolution d'un problème
• Dynamisme [?]
  Capacité à agir avec allant et énergie
• Réactivité [?]
  Capacité à identifier rapidement les actions à mener face à une situation non prévue, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'importance / d'urgence.
• Rigueur [?]
  Capacité à appliquer de manière systématique et correcte des règles / procédures / méthodes, à réaliser des activités sans erreur ou imprécision, à transmettre des informations avec exactitude

Clôture des candidatures le : 31/12/2025