IEM SESSAD La Passerelle - CDI - BOISSY-SAINT-LEGER (Val-de-Marne 94)

Référence : PSYCHOMOT/SESSAD/CDI0623 publiée le

Renseignements administratifs

Lieu de travail : BOISSY-SAINT-LEGER, Val-de-Marne 94

Nature du contrat de travail : CDI

Date de prise de poste : Poste à pourvoir dès que possible !

Salaire / fourchette de rémunération : Selon CCN 66

Permis : PERMIS B

Temps de travail : Temps partiel (17.5h)

Entité de rattachement : Fédération APAJH

Famille de métier / Métier : Psychomotricien

Convention collective : CCN 66

Statut et classification : Non cadre

Le poste

Missions :

Sous la responsabilité du Chef de service, vous serez en charge de :

- Réaliser des bilans afin d’établir les objectifs de la rééducation
- Assurer une prise en charge conforme à la prescription médicale
- Assurer une traçabilité des actes réalisés et des actions en lien avec la prise en charge des jeunes
- Réaliser le suivi rééducatif des jeunes accompagnés
- Eduquer et conseiller le jeune et son entourage pour favoriser son autonomie
- Travailler en pluridisciplinarité, à l’élaboration, le suivi et l’évaluation du projet personnalisé d’accompagnement du jeune

Ce que nous vous offrons :

•       Des congés annuels supplémentaires,
•       Un compte épargne-temps (CET),
•       Des dispositifs d'épargne salariale avantageux,
•       Un service de soutien psychologique.

Présentation de l’établissement :

L’IEM accueille 20 jeunes en situation de handicap moteur (avec ou sans troubles associés) âgés de 6 à 14 ans
Le SESSAD accueille 70 jeunes en situation de handicap moteur (avec ou sans troubles associés) âgés de 0 à 20 ans, jeunes ayant des pathologies très variées.
L’IEM et le SESSAD regroupent une équipe pluridisciplinaire composée d’un médecin MPR, d’ergothérapeutes, kinésithérapeutes, psychomotriciennes, infirmière, psychologues, équipe éducative et personnel enseignant mis à disposition. Des déplacements sur les établissements scolaires pour l’équipe des professionnels du SESSAD sont assurés.

Présentation de la Fédération :

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 200 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l’APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie.


Profil

Diplômes / Autres critères :

Diplôme : DE Psychomotricien

Autres critères :

- Expérience en SESSAD souhaitée
- Titulaire du permis de conduire
- Véhicule personnel nécessaire
- Sens du concret et de l’organisation,
- Capacité à travailler en équipe,
- Etre autonome et savoir faire preuve d’initiative

Soft skills (compétences comportementales) indispensables à ce poste :

  • Capacité d'écoute
    Capacité à comprendre les motivations et les comportements des autres grâce à la mise en œuvre d'une écoute active et attentive
  • Dynamisme
    Capacité à agir avec allant et énergie
  • Esprit d'équipe
    Capacité à interagir, à coopérer pour avancer vers un objectif commun, à tisser des liens et un réseau, à construire des relations interpersonnelles fortes pour faciliter la coordination et à s’adapter et tirer parti des différentes personnalités
  • Rigueur
    Capacité à appliquer de manière systématique et correcte des règles / procédures / méthodes, à réaliser des activités sans erreur ou imprécision, à transmettre des informations avec exactitude
  • Sens de l'organisation
    Capacité à structurer de manière méthodique un travail pour atteindre des objectifs, capacité à hiérarchiser, à établir des priorités et à respecter des échéances et des délais contraints

Votre recruteur

Nom et prénom : Edwige SILETE

Clôture des candidatures le : 31/08/2026

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à recrutement.idf@apajh.asso.fr

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